Analista de Reclutamiento y Selección – Oportunidad para personas con discapacidad

* Lic. en Psicología, Pedagogía o L.A.E. (titulada)

Experiencia:

* 1 año de experiencia en Reclutamiento y Selección de personal.

Actividades:

* Publicación de vacantes

* Utilización de redes sociales, páginas de reclutamiento por internet, bolsas de trabajo, etc.

* Entrevistas (en varias modalidades)

* Conocimiento de evaluaciones psicométricas

* Realización de investigaciones laborales

* Estudios socioeconómicos

* Control de contrataciones

* Análisis de la rotación